關于舉辦智能化時代下國有企業法務、合規、風險、 內控、審計一體化管理暨國有企業合規管理體系 建設操作實務高級研修班的通知

各有關單位：

   國務院國資委發布的《中央企業合規管理辦法》為建立健全合規管理體系提供了指引和方向，明確規定內控風險合規法律應融合管控。在實務中，企業內部監督體系還有審計的存在，應該要實現法務、合規、風險、內控、審計一體化整合。如何在目前監管體系建設的基礎上，做到一套流程制度應對多方監管要求？在國資委大監督體系的方針引領下，如何做出管理融合創新的成績，達到提升監督效率和效果的目的？

   為了全面深化大風控、實現法務、合規、風險、內控、審計一體化管理，建立健全以風險管理為導向、以合規管理監督為重點的內控體系，提高國有企業審計監督工作水平，提升企業風險防范和管控能力，完善以管資本為主的國有資產監管體制，切實做到依法合規經營，扎實推動國有企業管理效能再上新臺階，支撐保障企業高質量發展。因此，中國行為法學會培訓部特舉辦智能化時代下國有企業法務、合規、風險、內控、審計一體化管理暨國有企業合規管理體系建設操作實務高級研修班，望各單位積極組織相關人員參加。

一、研修內容

第一部分智能化時代下法務、合規、風險、內控、審計一體化管理實務

(一)風險管控最新要求及政策解讀

1. 國內外風險管理與內部控制的規范與指引；

2. 國家層面風險管控方面政策解讀；

3. 國務院國資委最新法治建設、內控監管要求；

4. 如何搭建“法律合規大風控”管理體系及風控合法審一體化新機遇。

(二)合規管控與風險管控聯動與融合

1. 數字經濟時代下企業的合規管控之道；

2. 從管控模式看集團風險管控落地“一企一策”；

3. 風險管理、內部控制、內部審計如何融合；

4. 基于橫向、縱向、端到端的法務合同新體系；

5. 風險管控融入業務、融入信息化思路。

(三)國資監管最新要求下的企業風險管理建設與優化

1. 企業風險管控構建要點、主要措施與程序；

2. 企業風險管控構建階段流程梳理步驟和主要工作內容；

3. 內部控制評價要點、主要措施與程序；

4. 案例分享:某企業集團內控、內審與風險管理機制分析。

(四)運用大數據構建企業風險管控落地

1. 企業如何形成風險管控體系循環；

2. 集團管控模式下的母子公司管控策略；

3. 如何形成集團總部和下屬公司的風險管控循環；

4. 風險管理系統、內部控制系統、內部審計系統運用；

5. 內部控制落地執行新思路、新方法。

(五)基于風險導向下的內控審計合規實務

1. 企業內部控制審計的重點內容及審計判斷方法；

2. 實施風險導向內部審計實務要點；

3. 數字化背景下內部控制診斷與審計轉型；

4. 國有企業合規審計要點與實務解析；

5. 數字化審計與企業法務、合規、風險、內控一體化管理體系構建實務。

第二部分國有企業合規管理體系建設與操作實務

1. 強調合規管理的導向性，強化實施依法治企；

2. 建合規管理制度體系；

3. 合規審查高要求--明晰各部門合規審查職責和界限、進一步提升合規審查的剛性、完善合規審查閉環管理；

4. 優化監督追責機制；

5. 專章規定合規管理信息化；

6. 完善合規管理體系--組織、制度、流程、文化、保障；

7. 加強企業合規環境控制；

8. 構建合規內控風險預警機制；

9. 合規內控中的內外部信息溝通與控制；

10. 合規控制中的前置審查；

11. 合規管理的的五個關鍵--關鍵人物、關鍵環節、關鍵領域、關鍵舉措、關鍵任務；

12. 合規管理的五個到位--管理職責到位、流程管控到位、風險防范到位、問題整改到位、要求落實到位；

13. 合規管理的三張清單--風險識別清單、崗位合規職責清單、流程管控清單；

14. 合規管理目標--全面性、合法性、真實性、專業性、制衡性、有效性；

15. 合規內控中的有效性評價及案例分享；

16. 完善經營者違規問責機制。

二、擬請授課專家

擬邀請國資委、中國法學會民商法研究會、國內知名律師事務所合伙人相關專業人員及長期從事法務、合規教學的各大政法大學專家教授；大型國企央企有多年工作實操經驗的相關人員。（授課專家請以實際報到通知為準）

三、參加人員

各單位主管領導、副總經理、董（監）事辦公室、總法律顧問、法務部、法務合規部、法務審計部、紀檢審計部、監察審計部、企管部、合同管理部、合規管理部、風險合規部、風險控制部、財務部、綜合部、內審總監/經理等相關人員。

四、研修費用及有關報名事項

1. A類收費：3980元/人（含師資、場地、教材、發票等費用）。

2. B類收費：4980元/人（含師資、證書、場地、教材、發票等費用）。

3. 本通知發放范圍有限，敬請各收文單位協助轉發此通知并組織相關人員統一報名，各收文單位也可直接報名。

4. 本次培訓內容及相關課程均可赴貴公司提供內訓，歡迎來電咨詢。

五、研修時間安排及地點：

2025年07月16日（全天報到）至07月19日--重慶市

2025年07月23日（全天報到）至07月26日--大連市

2025年08月06日（全天報到）至08月09日--廈門市  

2025年08月19日（全天報到）至08月22日--北京市

2025年08月27日（全天報到）至08月30日--貴陽市  

2025年09月10日（全天報到）至09月13日--成都市

2025年09月17日（全天報到）至09月20日--青島市

2025年09月25日（全天報到）至09月28日--杭州市  

2025年10月15日（全天報到）至10月18日--重慶市  

2025年10月27日（全天報到）至10月30日--南京市

六、證書說明：

經學習，考核合格者，可向相關機構申請報考“企業合規管理師”或“企業風險管理師”專業人才職業能力測評證書。此證官方網站查詢。根據《職業教育法》規定，人力資源管理部門和用人單位可根據此證了解人員接受培訓的情況，作為能力評價、考核、聘用和任職的重要依據。辦證學員需將本人身份證復印件及證件照片發電子版至我中心。